
थेट WhatsApp वर मिळवा
केंद्रीय कर्मचाऱ्यांसाठी स्थापन करण्यात आलेल्या ८ व्या वेतन आयोगाच्या पार्श्वभूमीवर रेल्वे कर्मचाऱ्यांनी आपल्या विविध मागण्या शासनासमोर मांडल्या असून, यात किमान मूळ वेतन ६९ हजार रुपये करण्याची प्रमुख मागणी करण्यात आली आहे.
स्थैर्य, सातारा, दि. १० नोव्हेंबर : आगामी वेतन आयोगाच्या माध्यमातून कर्मचाऱ्यांच्या वेतनात सुधारणा करण्यासाठी विविध संघटनांनी आपले प्रस्ताव सादर केले आहेत. यामध्ये राष्ट्रीय भारतीय रेल्वे कामगार संघाने (NFIR) किमान मूळ वेतन १८ हजार रुपयांवरून वाढवून ६९ हजार रुपये करण्याची मागणी केली आहे. यासाठी ३.८३३ इतका फिटमेंट फॅक्टर लागू करण्याचा प्रस्ताव देण्यात आला आहे.
वेतनवाढ आणि इतर प्रमुख मागण्या
प्रस्तावित बदलांनुसार कर्मचाऱ्यांच्या वार्षिक वेतनवाढीचा (इंक्रीमेंट) दर ३ टक्क्यांवरून ६ टक्के करण्याची मागणी करण्यात आली आहे. तसेच संपूर्ण सेवा काळात कर्मचाऱ्यांना किमान पाच पदोन्नती (प्रमोशन) मिळण्याचा मुद्दाही उपस्थित करण्यात आला आहे. याशिवाय, महागाई भत्ता (DA) २५ टक्क्यांवर पोहोचल्यानंतर तो मूळ वेतनात विलीन करण्यात यावा, अशा शिफारसीही करण्यात आल्या आहेत.
पेन्शन आणि सेवाविषयक प्रस्ताव
केवळ सेवेतील कर्मचाऱ्यांसाठीच नव्हे, तर निवृत्तीवेतन धारकांसाठीही सुधारित नियमांचे प्रस्ताव सादर करण्यात आले आहेत. जुनी पेन्शन योजना लागू करण्यासह कौटुंबिक पेन्शनमध्ये वाढ करण्याची मागणी संघटनांकडून करण्यात आली आहे. मात्र, हे सर्व प्रस्ताव असून ८ व्या वेतन आयोगाच्या शिफारसी आणि केंद्र सरकारच्या अंतिम मंजुरीनंतरच नवीन वेतन रचना स्पष्ट होणार आहे.





